Nabór na wolne stanowisko pracy do spraw obsługi kasowej jednostek organizacyjnych Gminy Sośno

WÓJT GMINY SOŚNO

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY

W URZĘDZIE GMINY SOŚNO

– stanowisko pracy do spraw obsługi kasowej jednostek organizacyjnych Gminy Sośno

• Wersja do druku
• • Status ogłoszenia o naborze:Po terminie składania dokumentów
  • Numer ogłoszenia:RO.2110.2.2019
  • Wydział:Referat Finansowy
  • Miejsce pracyUrząd Gminy Sośno
  • Stanowiskostanowisko pracy do spraw obsługi kasowej jednostek organizacyjnych Gminy Sośno
  • Wymiar etatupełny
  • Ilość etatów1
  • Data ogłoszenia2019-03-20
  • Termin składania dokumentów2019-04-03
  • Sposób składania dokumentówosobiście lub pocztą
  • Miejsce składania dokumentówUrząd Gminy Sośno
  • Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędnewymagania zgodne z art. 6 ust. 1 i3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2018 r., poz. 1260 z późn. zm.)
  • Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe1) wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: rachunkowość, administracja, ekonomia);
    2) doświadczenie w zakresie pracy w księgowości oraz w administracji publicznej;
    3) znajomość problematyki działania administracji publicznej, w szczególności przepisów ustaw związanych z wykonywaniem zadań na stanowisku pracy:
    a) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2019 r., poz. 506),
    b) ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2017 r., poz. 2077 z późn. zm.),
    c) ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz. U. z 2019 r., poz. 351 );
    d) ustawy z dnia 161istopada 2006 r. o opłacie skarbowej (Dz. U. z 2018 r. poz. 1044 z późn. zm.);
    4) umiejętność obsługi programów informatycznych MS Office (Word, Excel);
    5) prawo jazdy kat. B.
  • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowyI. Wspólne zadania komórek organizacyjnych Urzędu oraz samodzielnych stanowisk pracy polegają na przygotowywaniu materiałów oraz podejmowaniu czynności organizatorskich na potrzeby organów gminy, a w szczególności:
    1) koordynowanie i stymulowanie procesów rozwoju społeczno - gospodarczego Gminy;
    2) prowadzenie postępowania administracyjnego i przygotowywanie materiałów oraz projektów decyzji administracyjnych, w tym stosowanie przepisów dotyczących opłaty skarbowej, a także wykonywanie zadań wynikających z przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji;
    3) pomoc Radzie, właściwym rzeczowo komisjom Rady, Wójtowi i jednostkom pomocniczym Gminy w wykonywaniu ich zadań;
    4) współdziałanie ze Skarbnikiem przy opracowywaniu materiałów niezbędnych do przygotowania projektu budżetu Gminy oraz jego zmian;
    5) opracowywanie sprawozdań, ocen, analiz i bieżących informacji o realizacji powierzonych zadań;
    6) współdziałanie ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi Urzędu w celu zapewnienia właściwej i terminowej realizacji zadań;
    7) współdziałanie z Sekretarzem w zakresie szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników, a także w zakresie organizacji pracy oraz przy tworzeniu projektów aktów prawnych;
    8) stosowanie obowiązującego jednolitego rzeczowego wykazu akt;
    9) przechowywanie akt;
    10) przygotowywanie propozycji w załatwianiu rozpatrywania skarg, wniosków i interpelacji;
    11) efektywne wykorzystywanie środków finansowych;
    12) usprawnianie własnej organizacji, metod i form pracy;
    13) przygotowywanie materiałów niezbędnych do wykonania obowiązków z zakresu sprawozdawczości;
    14) współpraca w zakresie przygotowywania wszelkiego rodzaju wniosków o dofinansowanie zadań z funduszy pozagminnych;
    15) bieżąca aktualizacja treści, wynikających z realizacji zadań na stanowisku, w biuletynie informacji publicznych;
    16) wykonywanie zadań przekazanych do realizacji przez Wójta.
    
    II. W zakresie obsługi kasy:
    1. Obsługa kasy dla Urzędu Gminy i jednostek oświatowych:
    1) pobieranie gotówki do kasy (sporządzanie PK, zestawień gotówki oraz wypisywanie czeków);
    2) sporządzanie raportów kasowych;
    3) wypłaty wynagrodzeń, kosztów podróży, nagród, diet, rachunków, itp.
    2. Sporządzanie przelewów wychodzących z Urzędu Gminy i jednostek oświatowych.
    3. Zaopatrzenie w druki ścisłego zarachowania i ich ewidencja oraz rozliczanie.
    4. Wykonywanie zadań związanych z przyjmowaniem wpłat gotówkowych opłaty skarbowej.
    5. Wprowadzanie i rejestracja faktur w programie ,,Budżet" (uprzednio zadekretowanych) dla Urzędu Gminy i gminnych jednostek oświatowych.
  • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy6. Pełnienie zastępstwa na stanowisku ds. księgowości budżetowej i pozabudżetowej jednostek oświatowych podczas nieobecności pracownika.
  • Lista wybranych kandydatówPani Katarzyna Janke zamieszkała w Zielonce.
  • Uzasadnienie wyboruPani Katarzyna Janke jest absolwentem Zaocznej Policealnej Szkoły dla Dorosłych „Cosinus Plus” w Bydgoszczy na kierunku technik administracji. Posiada ponad dwuletni staż pracy w administracji w dziedzinie finansów samorządowych. Zarówno w pierwszym jak i w drugim etapie naboru Pani Katarzyna Janke wykazała się odpowiednią wiedzą w zakresie spraw związanych z obsługa kasową i księgowością, co potwierdza jej kwalifikacje uprawniające do zajmowania w/w stanowiska.
  • Typ treściOgłoszenia o naborze
  • Słowa kluczowe nabór, ogłoszenie o naborze

Załączniki

Informacje

Rejestr zmian