WÓJT GMINY SOŚNO OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY W URZĘDZIE GMINY SOŚNO
- stanowisko pracy do spraw działalności gospodarczej, sportu i zdrowia,
-
Wersja do druku
-
- Status ogłoszenia o naborze:Po terminie składania dokumentów
- Numer ogłoszenia:RO.2110.2.2020
- Wydział:Referat Organizacyjny i Spraw Obywatelskich
- Miejsce pracyUrząd Gminy Sośno
- Stanowiskostanowisko pracy ds. działalności gospodarczej, sportu i zdrowia
- Wymiar etatupełny etat
- Ilość etatów1
- Data ogłoszenia2020-11-02
- Termin składania dokumentów2020-11-16
- Sposób składania dokumentówosobiście lub pocztą
- Miejsce składania dokumentówUrząd Gminy Sośno
- Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędnewymagania zgodne z art. 6 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 1282)
- Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe1) wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: administracja);
2) doświadczenie w zakresie pracy w administracji publicznej;
3) znajomość problematyki działania administracji publicznej, w szczególności przepisów ustaw związanych z wykonywaniem zadań na stanowisku pracy:
a) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2020 r., poz. 713),
b) ustawy z dnia 6 marca 2018 r. – Prawo przedsiębiorców (Dz. U. z 2019 r., poz. 1292 z późn. zm.),
c) ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2020 r., poz. 256 z późn. zm.)
d) ustawy z dnia 25 czerwca 2010 r. o sporcie (Dz. U. z 2020 r., poz. 1133);
e) ustawy z dnia 26 października 1982 r. o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi (Dz. U. z 2019 r. poz. 2277 z późn. zm.),
f) ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie (Dz. U. z 2020 r. poz. 1057),
g) ustawy z dnia 11 września 2015 r. o zdrowiu publicznym (Dz. U. z 2019 r. poz. 2365 z późn. zm.),
h) ustawy z dnia 24 lipca 2015 r. – Prawo o zgromadzeniach (Dz. U. z 2019 r. poz. 631),
i) ustawy z dnia 14 marca 2014 r. o zasadach prowadzenia zbiórek publicznych (Dz. U. z 2020 r. poz. 1672),
j) rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 1 czerwca 2010 r. w sprawie podmiotów, w których jest wykonywana kara ograniczenia wolności oraz praca społecznie użyteczna (Dz. U. nr 98 poz. 634);
k) ustawa z dnia 6 września 2001 r. o transporcie drogowym (Dz. U. z 2019 r., poz. 2140 z późn. zm.)
4) umiejętność obsługi programów informatycznych MS Office (Word, Excel);
5) prawo jazdy kat. B.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowyI. Wspólne zadania komórek organizacyjnych Urzędu oraz samodzielnych stanowisk pracy polegają na przygotowywaniu materiałów oraz podejmowaniu czynności organizatorskich na potrzeby organów gminy, a w szczególności:
1) koordynowanie i stymulowanie procesów rozwoju społeczno – gospodarczego Gminy;
2) prowadzenie postępowania administracyjnego i przygotowywanie materiałów oraz projektów decyzji administracyjnych, w tym stosowanie przepisów dotyczących opłaty skarbowej, a także wykonywanie zadań wynikających z przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji;
3) pomoc Radzie, właściwym rzeczowo komisjom Rady, Wójtowi i jednostkom pomocniczym Gminy w wykonywaniu ich zadań;
4) współdziałanie ze Skarbnikiem przy opracowywaniu materiałów niezbędnych do przygotowania projektu budżetu Gminy oraz jego zmian;
5) opracowywanie sprawozdań, ocen, analiz i bieżących informacji o realizacji powierzonych zadań;
6) współdziałanie ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi Urzędu w celu zapewnienia właściwej i terminowej realizacji zadań;
7) współdziałanie z Sekretarzem w zakresie szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników, a także w zakresie organizacji pracy oraz przy tworzeniu projektów aktów prawnych;
8) stosowanie obowiązującego jednolitego rzeczowego wykazu akt;
9) przechowywanie akt;
10) przygotowywanie propozycji w załatwianiu rozpatrywania skarg, wniosków i interpelacji;
11) efektywne wykorzystywanie środków finansowych;
12) usprawnianie własnej organizacji, metod i form pracy;
13) przygotowywanie materiałów niezbędnych do wykonania obowiązków z zakresu sprawozdawczości;
14) współpraca w zakresie przygotowywania wszelkiego rodzaju wniosków o dofinansowanie zadań z funduszy pozagminnych;
15) bieżąca aktualizacja treści, wynikających z realizacji zadań na stanowisku, w biuletynie informacji publicznych;
16) wykonywanie zadań przekazanych do realizacji przez Wójta.
II. Działalność gospodarcza
1. Wykonywanie zadań z zakresu obsługi ewidencji działalności gospodarczej.
2. Wydawanie zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych.
3. Organizacja targowisk w tym koordynacja działań związanych z technicznym zabezpieczaniem działalności targowiska gminnego „Mój Rynek”-zgłaszanie wywozu śmieci, zlecanie okresowego sprzątania targowiska, itp.
4. Wdawanie licencji i nadzór w zakresie transportu drogowego osób na terenie Gminy.
5. Ustalanie czasu pracy sprzedaży w placówkach handlowych, usługowych i gastronomicznych.
III. Współdziałanie z organizacjami pozarządowymi w zakresie:
1. Prowadzenie ewidencji organizacji pozarządowych
2. Inicjowanie działań mających na celu powstanie organizacji pozarządowych, a
w szczególności:
1) pomoc aktywnym grupom społecznym w sformalizowaniu dotychczasowej działalności;
2) nadzór nad przekazywaniem informacji skierowanych do organizacji pozarządowych, ze szczególnym uwzględnieniem możliwości pozyskiwania środków na realizację działalności statutowej;
3) koordynacja współpracy samorządu Gminy z organizacjami pozarządowymi.
3. Koordynowanie działalności lokalnych organizacji kultury fizycznej i sportu, w tym
sportu masowego.
4. Inspirowanie działań w zakresie rozwoju turystyki w Gminie, ze szczególnym
uwzględnieniem agroturystyki.
IV. Zdrowie i pomoc społeczna
Nadzór i koordynacja zadań w dziedzinie ochrony zdrowia i pomocy społecznej prowadzonych przez gminne jednostki organizacyjne oraz organizowanie wykonywania zadań w w/w zakresie, do których nie są zobowiązane wymienione jednostki organizacyjne.
V. Zabezpieczenie materiałowo – techniczne Urzędu
1. Zaopatrywanie Urzędu w niezbędny sprzęt i wyposażenie, w tym zakup, przechowywanie i rozdział materiałów biurowych.
2. Prowadzenie gospodarki materiałami biurowymi i kancelaryjnymi.
3. Prenumerata czasopism oraz zakup innych wydawnictw niezbędnych pracownikom Urzędu.
4. Analiza kosztów funkcjonowania Urzędu w ww. zakresie oraz dbanie o terminowe uiszczanie opłat z tym związanych.
VI. Bezpieczeństwo i porządek publiczny
1. Prowadzenie spraw z zakresu zgromadzeń, zabaw i festynów oraz udzielanie informacji dot. zbiórek publicznych.
2. Współpraca z organami ścigania i wymiaru sprawiedliwości w zakresie utrzymania porządku publicznego.
VII. Biuro obsługi klientów
1. Obsługa klientów Urzędu w ramach funkcjonującego Biura Obsługi Klientów oraz wspomaganie w wprowadzeniu Elektronicznego Obiegu Dokumentów.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowyPełnienie zastępstwa na stanowisku pracy właściwym ds. obsługi sekretariatu i na stanowisku pracy ds. obsługi Rady Gminy.
- Lista wybranych kandydatówAlicja Łobodzińska zamieszkała w Zielonce
- Uzasadnienie wyboruPani Alicja Łobodzińska jest absolwentką Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy, gdzie uzyskała tytuł mgr administracji. Posiada staż pracy w administracji publicznej. Zarówno w pierwszym jak i w drugim etapie naboru Pani Alicja Łobodzińska wykazała się odpowiednią wiedzą w zakresie spraw związanych z działalnością gospodarczą, sportem i zdrowiem, co potwierdza jej kwalifikacje uprawniające do zajmowania w/w stanowiska.
- Typ treściOgłoszenia o naborze
