Nabór na wolne stanowisko urzędnicze: główny księgowy w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Sośnie

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sośnie ogłasza  nabór na wolne stanowisko urzędnicze: główny księgowy  w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Sośnie.

 

    • Status ogłoszenia o naborze:Po terminie składania dokumentów
    • Numer ogłoszenia:1
    • Wydział:Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sośnie
    • Miejsce pracyGminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sośnie
    • Stanowiskogłówny księgowy
    • Wymiar etatu1
    • Ilość etatów1
    • Data ogłoszenia2016-11-16
    • Termin składania dokumentów2016-11-30
    • Sposób składania dokumentówOferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem „Konkurs na stanowisko głównego księgowego w GOPS Sośno”
    • Miejsce składania dokumentówGminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sośnie
    • Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne1) posiada obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej,
      2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
      3) nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
      4) posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego,
      5) spełnia jeden z poniższych warunków:
      a) ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości;
      b) ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości.
      c) jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
      d) posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
    • Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe1) Biegła znajomość komputera (Microsoft Word, Excel),
      2) Znajomość programów komputerowych „GROSZEK” (Budżet i Płace), „BESTIA”, ,
      3) Biegła znajomość ustawy o finansach publicznych i rachunkowości,
      4) Staż pracy na stanowisku księgowego w ośrodku pomocy społecznej lub urzędu gminy,
      5) Kreatywność, umiejętność pracy w zespole, sumienność i rzetelność, dobra organizacja czasu pracy, gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji.
    • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy1) Prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami;
      2) Prowadzenie prawidłowej gospodarki finansowo – księgowej Ośrodka;
      3) Nadzór i realizacja zadań finansowo – księgowych;
      4) Sporządzanie sprawozdań finansowych ;
      5) Sporządzanie sprawozdań finansowych do ZUS ;
      6) Odpowiedzialność za całokształt prac związanych z działalnością finansowo-księgową jednostki ;
      7) Prowadzenie kontroli finansowej i inne zadania wynikające z ustawy o rachunkowości, finansach publicznych oraz pozostałych aktów prawnych regulujących zakres odpowiedzialności głównego księgowego.
    • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowybrak
    • Lista wybranych kandydatówInformujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko został/a wybrany/a Pan/i Hanna Półgęsek zamieszkała Toninek.
    • Uzasadnienie wyboruWybrana osoba spełniła wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze na stanowisko głównej księgowej oraz zdobyła satysfakcjonującą liczbę punktów z przeprowadzonej rozmowy kwalifikacyjnej oraz testu sprawdzającego wiedzę w zakresie znajomości ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości oraz innych ustaw. Pani H. Półgęsek wykazała się wiedzą specjalistyczną w zakresie księgowości. Spośród trzech zaproszonych kandydatek, jako jedyna stawiła się w umówionym terminie na rozmowę kwalifikacyjną oraz test sprawdzający. Udowodniła, że wiedza z zakresu pomocy społecznej nie jest jej obca. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej kandydatka zaprezentowała się jako osoba kompetentna, odpowiedzialna i komunikatywna.
    • Typ treściOgłoszenia o naborze
    • Słowa kluczowe , , ,

Załączniki

Informacje

Rejestr zmian